求人詳細

人事労務事務（給与計算、勤怠管理）ID：11787

仕事内容	医療系サービスを展開する同社の管理部門における労務管理スタッフ。 従業員の給与計算、勤怠管理の主担当としてご活躍いただくことを想定しています。 その他、ご自身の業務に余裕がある時には以下のような管理部門業務をサポートいただきます。 【管理部門業務】 ・社員の給与計算、勤怠管理 ・人材採用業務 ・各店舗の営繕管理、備品管理 ・電話対応、来客対応、庶務・雑務　ほか グループ企業ごとに担当者がいるため、業務については複数の担当者間で共有しながら進めることが可能です。 役所や銀行への外出用務が生じる場合があります（社有車を使用／オートマ限定免許OK）。
業種	サービス／その他、卸・小売／その他
勤務地	長岡市
勤務時間	8：50～17：50　実働8時間
年収	280万円～380万円
休日	土曜日、日曜日、祝日
その他休日	週休2日制（土日祝休み） ※4週に1回土曜当番勤務あり（8：50～13：30勤務） 年末年始、夏季休暇、GW休暇、慶弔休暇
諸手当等	昇給：年1回（4月）※2023年度昇給実績2～3％ 賞与：年2回（7月、12月）※2023年度支給実績3.4ヵ月 家族手当：扶養家族に対して支給　 配偶者：月1万円、子供：月5千円（2人まで） 資格手当、住宅手当
求める経験・スキル	【必須】 ・労務関連業務の実務経験 【歓迎】 ・総務・経理の実務経験
資格・免許	【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可）

※クライエント企業より直接お預かりした正式求人です。
他のサービスからの転載等は一切行っていません。
※こちらの求人が気になる方は、
転職サポートに申し込んでください。

無料転職サポートに申し込む